Il y a six ans et demi, j\u2019\u00e9crivais mon premier \u00e9dito pour Grands Formats, intitul\u00e9 \u00ab O\u00f9 sont les femmes ? \u00bb. Je venais alors d\u2019int\u00e9grer la f\u00e9d\u00e9ration, qui ne comptait \u00e0 cette \u00e9poque que tr\u00e8s peu de compositrices-cheffes d\u2019orchestre parmi ses membres\u00b9. La question des femmes dans le jazz commen\u00e7ait \u00e0 \u00e9merger \u00e0 un niveau institutionnel, prenant une grande partie du milieu par surprise. Grands Formats se retrouva dans le viseur, mis devant le fait accompli de la faible f\u00e9minisation de ses rangs.<\/p>\n
Moi-m\u00eame, pourtant femme, j\u2019y vis une mani\u00e8re d\u00e9tourn\u00e9e de nous exclure de la table des n\u00e9gociations, et trouvai infond\u00e9 que cela nous disqualifie soudainement de d\u00e9fendre la parole des \u00e9quipes artistiques en g\u00e9n\u00e9ral<\/em>. La place des femmes \u00e9tait un sujet qui me semblait alors secondaire, un arbre qu\u2019on avait plant\u00e9 l\u00e0 pour cacher une for\u00eat de revendications l\u00e9gitimes impliquant la survie de nos orchestres.<\/p>\n Complet hasard du calendrier, je soumis cet \u00e9dito au conseil d\u2019administration pr\u00e9cis\u00e9ment le jour de l\u2019apparition du hashtag #Metoo, le 5 octobre 2017. Je l\u2019ai relu aujourd\u2019hui, et le moins qu\u2019on puisse dire c\u2019est qu\u2019il passe nettement \u00e0 c\u00f4t\u00e9 d\u2019une r\u00e9alit\u00e9 que six ann\u00e9es de regain des mouvements f\u00e9ministes nous ont aid\u00e9\u00b7e\u00b7s \u00e0 d\u00e9finir.<\/p>\n Le raz de mar\u00e9e #Metoo a fait prendre conscience au plus grand nombre que le f\u00e9minisme n\u2019\u00e9tait pas du tout un combat obsol\u00e8te ; sur les violences sexuelles et sexistes, mais aussi sur d\u2019autres formes de discrimination entravant l\u2019\u00e9galit\u00e9 entre les genres. Il a r\u00e9sonn\u00e9 dans tous les milieux, y compris le n\u00f4tre.<\/p>\n Six ann\u00e9es m\u2019ont fait r\u00e9aliser toute la misogynie que j\u2019avais pourtant subie \u00e0 l’\u00e9poque sans avoir mis de mots dessus. J\u2019avais accept\u00e9 ce syst\u00e8me, faute d\u2019avoir les outils pour le remettre en question, souhaitant fort m\u2019y faire une place. Cette lente prise de conscience, de mise en mots d\u2019une r\u00e9alit\u00e9, est un chemin que de nombreuses musiciennes ont v\u00e9cu aussi. Que, je l\u2019esp\u00e8re, de nombreux musiciens continuent \u00e0 emprunter aujourd\u2019hui. Mais surtout, j\u2019ai pris conscience que le f\u00e9minisme n\u2019\u00e9tait en rien marginal par rapport aux combats fondateurs de Grands Formats.<\/p>\n Notre f\u00e9d\u00e9ration, conjointement avec la Fneijma et l\u2019AJC, a publi\u00e9 depuis deux \u00e9tudes sur les femmes dans le jazz. La seconde<\/a><\/span> est parue il y a quelques semaines. Je vous conseille de la lire dans sa version compl\u00e8te, afin d\u2019avoir acc\u00e8s aux analyses des sociologues qui l\u2019ont men\u00e9e (Marie Buscatto et Ionela Roharik), mais aussi pour alimenter votre propre r\u00e9flexion face aux chiffres produits et aux t\u00e9moignages recueillis.<\/p>\n Si tout le monde s\u2019accorde aujourd\u2019hui sur le fait qu\u2019une plus grande f\u00e9minisation du jazz et une lutte contre les violences et harc\u00e8lements sexistes est une bonne chose, on constate aussi une forte perte de rep\u00e8res face \u00e0 l’arriv\u00e9e du f\u00e9minisme (c\u2019est-\u00e0-dire, rappelons-le, la lutte en faveur de l’\u00e9galit\u00e9 entre les femmes et les hommes) dans notre secteur.<\/p>\n En th\u00e9orie : de l\u2019adh\u00e9sion. En pratique : de la r\u00e9sistance. Je pense celle-ci li\u00e9e \u00e0 la nature malheureusement ultra-concurrentielle de notre milieu qui rend difficile l\u2019abandon de certains privil\u00e8ges per\u00e7us comme relatifs, ainsi qu’\u00e0 une sinc\u00e8re confusion sur ce qu\u2019il faudrait faire.<\/p>\n Mais consid\u00e9rer que la question de l\u2019\u00e9galit\u00e9 est secondaire voire contreproductive par rapport \u00e0 l\u2019\u00e9tat tr\u00e8s pr\u00e9occupant dans lequel se trouve notre secteur (comme je le pensais moi-m\u00eame il y a 6 ans et demi) est \u00e0 mon avis une erreur.<\/p>\n Par exemple, l\u2019\u00e9tude relate le fait que parmi les musiciens, on entend de plus en plus souvent l’id\u00e9e que la situation se serait invers\u00e9e, qu\u2019il serait d\u00e9sormais plus simple pour les femmes de se faire une place. Aucun chiffre ne corrobore concr\u00e8tement le fait que les femmes seraient statistiquement plus programm\u00e9es que les hommes. S\u2019il est vrai que quelques musiciennes particuli\u00e8rement m\u00e9diatis\u00e9es et soutenues concentrent un grand nombre de concerts, c\u2019est aussi le cas pour quelques musiciens. Pourquoi cristalliser ses frustrations sur les femmes ayant du succ\u00e8s, plut\u00f4t que de combattre les logiques marchandes qui sous-tendent les m\u00e9canismes produisant le succ\u00e8s disproportionn\u00e9 de quelques-un\u00b7e\u00b7s et invisibilisant les autres ?<\/p>\n En tant qu\u2019homme, admettre son privil\u00e8ge ne veut pas dire admettre qu\u2019on a la vie facile et que l\u2019on n\u2019est pas l\u00e9gitime \u00e0 en \u00eatre arriv\u00e9 l\u00e0. On sait \u00e0 quel point les places sont ch\u00e8res dans le jazz et les musiques improvis\u00e9es, milieu de plus en plus cr\u00e9atif, de plus en plus bouch\u00e9.<\/p>\n En d\u2019autres termes, se contenter de dire que la musique n\u2019a pas de genre et que le seul crit\u00e8re qui devrait compter est le propos artistique, c\u2019est \u00eatre extr\u00eamement na\u00eff sur les raisons qui cr\u00e9ent le succ\u00e8s de certains artistes par rapport \u00e0 d\u2019autres. C\u2019est occulter la chance, le capital social et financier, le r\u00e9seau, les arbitrages personnels, et quantit\u00e9 d\u2019autres privil\u00e8ges, exacerb\u00e9s par une logique de \u201cwinner takes all\u201d<\/em> dont a besoin le milieu pour fonctionner efficacement, \u00e0 grand renfort de classements, concours et \u00ab tops \u00bb de tout poil pour justifier le tout. La discrimination positive n\u2019est finalement pas le moins noble des acc\u00e9l\u00e9rateurs de carri\u00e8re. C\u2019est la double peine pour les femmes de devenir les boucs \u00e9missaires.<\/p>\n \u0152uvrer \u00e0 ce que les logiques de cooptation masculine n\u2019invisibilisent pas trop les femmes, et que celles-ci puissent exercer leur m\u00e9tier dans les m\u00eames conditions que les hommes, est une lutte \u00e0 mener au m\u00eame titre qu\u2019\u0153uvrer \u00e0 une plus grande diversit\u00e9 des propositions artistiques et de leurs formats (raison d\u2019\u00eatre originale de notre f\u00e9d\u00e9ration), \u00e0 un soutien des \u00e9quipes, \u00e0 un travail de fond sur la diffusion de nos musiques.<\/p>\n Or, aujourd\u2019hui, on voit plut\u00f4t appara\u00eetre en filigrane que la contrepartie de la discrimination positive serait de pouvoir en tirer un certain cr\u00e9dit social, une possibilit\u00e9 \u00ab au moins \u00bb d\u2019en faire un argument de vente\u00b2. C\u2019est en partie la r\u00e9sultante d\u2019une panique face \u00e0 la d\u00e9signation par certains financeurs de bons et de mauvais \u00e9l\u00e8ves de la parit\u00e9. Cette logique de labellisation encourage des comportements radicaux de la part des porteurs de projets, sans nuances, et finalement d\u00e9valorisants pour les musiciennes elles-m\u00eames, et perp\u00e9trant le statu quo<\/em>. Cette m\u00eame logique n’\u00e9chappe malheureusement pas \u00e0 certains diffuseurs, et la ligne est fine entre \u0153uvrer pour la parit\u00e9 et faire du marketing sur le dos de femmes finalement consid\u00e9r\u00e9es comme interchangeables (un petit exemple parmi tant d\u2019autres : peut-on s\u2019il vous pla\u00eet arr\u00eater d\u2019estampiller les concerts \u00ab jazz au f\u00e9minin \u00bb ? R\u00e9duire l\u2019impact du genre sur les conditions d\u2019exercice de la musique ne se fera pas en renfor\u00e7ant les st\u00e9r\u00e9otypes de genre !). Ce n\u2019est pas aux personnes en position de pouvoir d\u2019inviter des femmes sans leur en donner, ce sont les positions de pouvoir qui doivent aussi revenir aux femmes (dans notre cas : compositrices, leadeuses de projets, directrices artistiques, improvisatrices\u2026 mais aussi programmatrices, directrices, cheffes de d\u00e9partement jazz\u2026).<\/p>\n Nous d\u00e9fendons, \u00e0 Grands Formats, un engagement intersectionnel : l\u2019\u00e9galit\u00e9 entre les hommes et les femmes dans le jazz est une composante \u00e0 part enti\u00e8re de la lutte pour le soutien \u00e0 la diversit\u00e9 des propositions artistiques, pour de bonnes conditions de travail des \u00e9quipes artistiques, et pour un enrayement des nettes diminutions des subventions pour nos mod\u00e8les.<\/p>\n En tant qu\u2019artistes engag\u00e9\u00b7e\u00b7s, comme en t\u00e9moigne notre attachement aux grandes formes artistiques envers et contre toutes les logiques qui tendraient \u00e0 les faire dispara\u00eetre, nous sommes f\u00e9ministes dans nos valeurs d\u2019entraide, de mise en r\u00e9seau, de transmission, de coop\u00e9ration et d\u2019horizontalit\u00e9. \u00catre inclusif\u00b7ve\u00b7s plut\u00f4t que divis\u00e9\u00b7e\u00b7s sur ces questions sera une condition de survie face \u00e0 l\u2019extr\u00eame incertitude dans laquelle se trouve notre secteur.<\/p>\n PS : S\u2019il vous pla\u00eet, arr\u00eatez de demander aux cheffes d\u2019orchestre femmes si c\u2019est vraiment elles qui \u00e9crivent tous les arrangements de leurs ensembles (spoiler<\/em> : oui). \ud83d\ude09<\/p>\n _____________________________________<\/p>\n \u00b9 Nous \u00e9tions 2 sur une quarantaine environ (5%), tandis que nous sommes 7 sur 68 aujourd\u2019hui (10%)
\n\u00b2 \u00c0 ce sujet, voir la prise de parole de ma coll\u00e8gue Olga Amelchenko<\/a><\/p>\n